Скоринг звонков превращает разговоры менеджеров в понятные оценки: выполнено приветствие, выявлена потребность, отработано возражение, зафиксирован следующий шаг.
Когда критерии одинаковые для всей команды, РОП видит не отдельные впечатления, а карту качества продаж: кто стабильно соблюдает процесс, а где нужны обучение и контроль.